
Nie chcę być bierny
Głównym celem projektu jest wzrost reintegracji społecznej i zawodowej klientów Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lubartowie oraz zahamowanie zjawiska uzależnienia od pomocy społecznej, dziedziczenia biedy i niekorzystnych postaw społecznych, podniesienie statusu zawodowego i społecznego poprawa dostępu do rynku pracy poprzez uczestnictwo w kompleksowym programie reintegracji i rehabilitacji społeczno – zawodowej.
Grupę docelową w projekcie stanowić będą mieszkańcy Lubartowa, korzystający ze świadczeń Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej (zg. z ustawą z dnia 12.03.2004 r. o pomocy społecznej).
Do udziału w projekcie zapraszamy szczególnie osoby o niskich kwalifikacjach, osoby w wieku 50 lat i więcej, osoby z niepełnosprawnością, korzystających z Programu Operacyjnego Pomoc Żywnościowa na lata 2014-2020.
Osoby zainteresowane udziałem w projekcie prosimy o kontakt telefoniczny lub osobisty:
Lubelska Fundacja Rozwoju Oddział w Lubartowie ul. Cmentarna 10, tel. 81 855 14 20
Pomieszczenia i budynki są dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością (brak stopni, drzwi posiadają właściwą szerokość, biuro mieści się na poziomie zero, dostęp do toalety). Istnieje możliwość skorzystania z usług tłumacza języka migowego.
Projekt realizowany jest przez Lubelską Fundację Rozwoju i Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Lubartowie na podstawie umowy zawartej z Województwem Lubelskim w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020. Oś priorytetowa 11 Włączenie społeczne, Działanie 11.1 Aktywne włączenie
- indywidualne doradztwo zawodowe,
- warsztaty „RYNEK PRACY”,
- indywidualne pośrednictwo pracy,
- indywidualne wsparcie psychologiczne,
- warsztaty umiejętności interpersonalnych,
- Program Aktywizacji i Integracji,
- praca socjalna – kontrakty socjalne,
- szkolenia:
- Sprzedawca/czyni z egzaminem ECDL,
- Magazynier/ka z uprawnieniami na obsługę wózków jezdniowych z egzaminem UDT,
- Konserwator- pracownik utrzymania zieleni z uprawnieniami SEP do 1kV,
- Pracownik administracyjno – biurowy z egzaminem ECDL,
- Pracownik gospodarczy z uprawnieniami palacza c.o i SEP do 1kV,
- Operator wózków jezdniowych z egzaminem UDT,
- Pracownik utrzymania czystości z uprawnieniami SEP do 1KV i uprawnieniami cieplnymi
- staże zawodowe, od 3-6 m-cy.
Uczestnikom projektu zapewnione zostaną:
- zwrot kosztów dojazdu na szkolenie (gdy dotyczy),
- materiały szkoleniowe i dydaktyczne,
- poczęstunek podczas zajęć,
- ubezpieczenie NNW,
- odzież ochronną,
- dodatek szkoleniowy za uczestnictwo w zajęciach,
- płatny staż w zakładzie pracy.