ARCHIWALNA STRONA
Pożyczki dla firm
Współpraca zagraniczna
Szkolenia
Doradztwo, wsparcie innowacji
Inne usługi finansowe

TRZECIE POSIEDZENIE PLENARNE LUBELSKIEGO PARTNERSTWA NA RZECZ AKTYWIZACJI OSÓB MŁODYCH ZNAJDUJĄCYCH SIĘ W NAJTRUDNIEJSZEJ SYTUACJI NA RYNKU PRACY

Najnowsze wydarzenia
13.12.2018
Konsultacje ws. zasad i wytycznych dotyczących wymiany danych między przedsiębiorstwami (B2B)
Komisja Europejska prowadzi obecnie konsultacje nt. zasad i wytycznych dotyczących wymiany danych między przedsiębiorstwami (B2B). Celem prowadzonych konsultacji jest poprawa dostępności danych w gospodarce. Komisja Europejska (KE) przeanalizowała pojawiające...
11.12.2018
Zaproszenie do złożenia oferty na opracowanie strony internetowej “Szkoły Społecznej Uważności”
Zapraszamy do złożenia oferty cenowej na opracowanie strony internetowej “Szkoły Społecznej Uważności” Postępowanie prowadzone jest w ramach projektu pt. „Mikro innowacje – makro korzyści” nr POWR.04.01.00-00-I042/15 realizowanego w ramach Działania...
TRZECIE POSIEDZENIE PLENARNE LUBELSKIEGO PARTNERSTWA NA RZECZ AKTYWIZACJI OSÓB MŁODYCH ZNAJDUJĄCYCH SIĘ W NAJTRUDNIEJSZEJ SYTUACJI NA RYNKU PRACY

19 października 2016 w siedzibie Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie odbyło się trzecie posiedzenie plenarne członków “Lubelskiego Partnerstwa na rzecz aktywizacji osób młodych znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy”. Podczas spotkania zaprezentowano wstępną wersję rekomendacji powstałą na podstawie wniosków i propozycji zgłoszonych w trakcie spotkań grup roboczych, które zostały następnie zweryfikowane i uzupełnione przez naszych ekspertów m.in. przy uwzględnieniu kryteriów i standardu dla rekomendacji przyjętego przez Ministerstwo Rodziny Pracy i Polityki Społecznej. Na tym etapie można zgłaszać wszelkie uwagi do wstępnej wersji rekomendacji co do zasadności, skuteczności i użyteczności proponowanych rozwiązań oraz formułować nowe propozycje działań jakie Państwa zdaniem mogą skutecznie pomóc osobom młodym znajdującym się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy. Prosimy o przesyłanie uwag (wypełniony w formie elektronicznej formularz) drogą mailową na adres jacek.paprota@lfr.lublin.pl w nieprzekraczalnym terminie do 4 listopada 2016r.

Formularz zgłaszania uwag